回答（3件）
ご認識の通りです。
10年勤めた会社の退職後に受給していなくて、派遣に勤めるまでの間が１年未満であれば、合算できるかと思います。 両方の離職票を持って、ハローワークへ行きましょう。
1人が参考になると回答しました
離職票は、最後に退職された企業の離職票です。 雇用保険で、過去履歴わかります。 失業給付金受給手続きの為でしょうか？
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