有給休憩について質問です。 勤続10年になるのですが、社長からは法にふれないから有給は年に５日しかない！と言われて…

Question

有給休憩について質問です。

勤続10年になるのですが、社長からは法にふれないから有給は年に５日しかない！と言われています。

これって有りなのですか⁇調べれば調べるだけ正しい事が何なのか分からなくなりました。
悩んでいます。

Answer 1

10年いたら有給休暇は年20日あるよね。
そのうち5日は必ず取らせないと罰金刑になるかも。
でも残り15日あるよね？それを使用したいと言って会社が拒否したら法に触れる。

会社の5日消化義務と労働者に対しての有給使用拒否は別。
ってだけ

Answer 2

勤続10年なら20日の有給が付与されるのになぜ５日なのか。
５日を越えたら欠勤になるのですか？

Answer 3

義務は５日ですが。
社員から有給の申請をされた場合、意味もなく取得させないのは違法です。なので法律に触れてます。