教えて!しごとの先生
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10時〜17時の営業時間で月6回休みの飲食店をスタッフ一人に任せているのですが、しょっちゅう営業時間中店を勝手に閉め買い…

10時〜17時の営業時間で月6回休みの飲食店をスタッフ一人に任せているのですが、しょっちゅう営業時間中店を勝手に閉め買い物仕入?に許可無く出掛けます 給料は固定給でご飯は毎回300 円払う約束でしたがタダで好きに食べています。 こんな人に初めて会ったので驚きとともに呆れと仕事を舐めてるとしか感じません。 なので、解雇又は退職勧奨をしようと思いますが上記の様な事案だけでは難しいでしょうか?

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  • ベストアンサー

    解雇の撤回を求める訴訟を起こされてもいい覚悟があるなら、解雇すればいいです。違法ではないので、簡単に解雇できます。

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