解決済み
ホテル業界に転職をします 一次面接が終わり、合格しました 二次面接がありますが、 最終面接と案内がなかったので 二次の次に最終がある可能性が高いですか?また、最終ではあるが、二次面接と呼ぶ会社もありますか? 求人には、面接回数は2,3回とありました
二次面接に役員が出てきたら それが最終の可能性が高いですか? ホテル業界の中途採用面接に 社長が出てくるのは考えにくいですか?
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人事→役員→社長 の可能性あります。
「求人には、面接回数は2,3回とありました」 「二次の次に最終がある可能性が高いですか?」 →もっともオーソドックスな手順ですが、会社の規模や役員数によります。 役員数が6〜7人より少ない場合、そんなに何度も面接しないです。 「最終ではあるが、二次面接と呼ぶ会社もありますか?」 →あることはあるにしても、レアな部類です。むしろ、予定されている最終面接の前に内定を確定させるケースの方がやや多いくらいで。 「二次面接に役員が出てきたらそれが最終の可能性が高いですか?」 →何とも言えないです。特に末端で人事権がない役員の場合。 「ホテル業界の中途採用面接に社長が出てくるのは考えにくいですか?」 →「会長」が代表取締役の場合、大いにありえます。 規模は大きいが会長を設定していない規模なら、あまり可能性は高くなく、逆に役員数数人という規模の場合は社長自ら面接に出てくる可能性が大です。 以上はあくまで「可能性」であって「絶対」を申し上げているわけでないので、山を張った質問者さんが当日面くらってたじろいでしまうことになれば、それは情報収集面での作戦ミスと思ってくださいますよう。情報は、多ければ多いほど身を助ける、というわけでないのです…
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