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介護施設勤務です。 6月から入社したのですが7月の給料の基本給が2万円程下がってました。 7月にコロナで3日休んだのです…
介護施設勤務です。 6月から入社したのですが7月の給料の基本給が2万円程下がってました。 7月にコロナで3日休んだのですが、休んだ分が基本給から引かれたのでしょうか？6月の基本給は契約通りの基本給でした。
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回答（2件）
6月からならまだ有給もないので、欠勤扱いになりますね 給料明細を見ればわかりますよ 通常の対応ですね
欠勤扱となったのであればその分差し引かれたのでしょう。 給与明細にのっていませんか？
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