４８歳女性です 3年前に念願の事務の正社員になれたのに会社と揉めて自主退職を余儀なくされました それまで派遣や非正規を何…

Question

４８歳女性です
3年前に念願の事務の正社員になれたのに会社と揉めて自主退職を余儀なくされました
それまで派遣や非正規を何年か単位で繰り返しており転職回数は10社以上とかなり多めです再就職にあたりこの年齢で正社員の身分を捨てるのはよほど何かの訳ありだと敬遠されてしまいますか？

Answer 1

敬遠も何も、受かるためなら手段を選べない経歴でしょう？
何年単位で繰り返していたら、たとえあなたが正しく相手企業側が理不尽で退職しても、面接する会社は納得しません。
もう相当、受かり難くなっているのでは？
あなたが社員を望まないならばそれもアリでしょう。敬遠はされないですが、
社員で無いと言う事は時給の範囲内でガッツリ働かされるという事ですよ？
耐えられる精神力と体力はありますか？
もう起業されるか？物流、タクシー、警備、介護、清掃位しか無いかと思います。

Answer 2

揉める原因が、正論であるなら、退職する必要は無いとは考えます。あなたの一方的な考えで揉めたのであれば致し方無いとは思われます。前会社の退職のことも聞かれることも想像でき、あなたが事務に対して他の社員に牽けをとらず仕事ができるならば、採用は可能であると思います。

Answer 3

いいえ。貴方がどう説明するか次第でしょう