回答終了
現職の公務員です。前述の回答者さんの答えは、あくまで退職願の提出期限という事務手続きの話しかと思われます。 所属長や人事の立場を代弁すると、1年〜半年前には言ってくれ、が本音です。 実際に10日後に辞めますって言われたら、あなたの知らないところで組織が大混乱するのが想像できます。 辞める本人はいいんだけど、辞められる組織の方は結構大変なんですよ。場合によっては所属長に人事上のペナルティがつきます。
Q1 公務員は、辞める何日前までに退職の意思を伝えるべきみたいなルールは、実は特にないんだってさ。 A1 質問者の誤解・勘違いです。 たとえば、東京都の職員だと服務規程に明記されています。 https://www.reiki.metro.tokyo.lg.jp/reiki/reiki_honbun/g101RG00000346.html ----以下引用 東京都職員服務規程 (退職) 第十四条 職員は、退職しようとするときは、特別の事由がある場合を除き、退職しようとする日の十日前までに、退職願を提出しなければならない。 ----引用終わり Q2 あなたなら、何日前くらいに言う? A2 わたしは東京都の職員じゃないから、10日前といわずもっと前に話しますね。
なるほど:1
けど 承認が無いと辞められません
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