現在勤めている会社を辞めたいのですが、良い退職理由が見つからないので皆さんのお力を貸して頂ければと思います。 介護に関…

Question

現在勤めている会社を辞めたいのですが、良い退職理由が見つからないので皆さんのお力を貸して頂ければと思います。

介護に関する小さな会社で、約１年正社員として働いていますが、不正な行為が毎日のように行われており、自分も手を染めてしまっています。罪悪感を感じますが、現場の責任者には逆らえません。
知り合いを寄せ集めて作った会社なので（私は知り合いの知り合いの紹介だったので直接の関係はありませんが）お友達感覚？で様々なことが‘なぁなぁ’ですし、
休みや有休の面で労働基準法にひっかかるような状況です…
皆、私のことを可愛がってくれてはいるので心苦しくはありますが、正直辞めたいです。

しかしその矢先、職員が数名、産休や病気で休職してしまい、ただでさえ人員ギリギリだったのに人手が足りなくなってしまい、休日出勤も増えています。
こんな状況で退職を申し出てもよほどの理由でない限り受け入れてもらえる訳はないですよね…

会社と家はとても近いので、家の事で（親が倒れたとか）というのは難しそうですし実家住まいなので実家に帰るってのも理由にはなりません。
ひとり身だという事も知られているので寿退社もダメですし…
一身上と言っても、しつこく理由を聞かれそうです。

何かいい理由はないでしょうか？
長文乱文ですみません。よろしくお願いします。

Answer 1

自分の体調不良でどうでしょう。
休日出勤が続くような状況でしたら、なおのこと通りやすいでしょう。
「自分の体調に不安があり、急に休んだりして迷惑をかけたくないので今のうちに」という感じで。

どこが悪いのかと具体的に聞かれたら、「まあ、ちょっと・・・」と苦笑してごまかしておきましょう。
根掘り葉掘り聞かれるようでしたら、「心配させるようなことをあんまり言いふらしたくないので、すいません」とか。
次の職場が激務でなければバレないと思います。

Answer 2

うつ病にしとこか？
今医者いって不眠、食欲なし、だるい、何もやる気がしない、頭痛、死にたい等言えば医者は簡単にうつ病と診断します。
明日から元気ない振りして一週間後に会社にうつ病で退職したいっていうのはどうでしょうか？
身体的な病ちゃうから騙し易いしね。

Answer 3

しつこく聞かれたってあしらっておけばいいんじゃないですか？
一般的な認識でいうと、正直女性の社員やﾊﾞｲﾄがずっと居てくれるなんて誰も思ってないし、その内辞めて行くだろうとはみんな思ってる。若いなら尚更。
だからはっきり『嫌になった』と言っちゃってもﾑｶつかれるとかﾓﾒるとか特にないと思うよ。

そもそも何年何月何日までと契約してない以上、理由の如何を問わず拒否権はないんですよ会社には。人いないから待ってくれないかと交渉されることはあってもね。

なので当然『よほどの理由がないと受け入れられない』なんてこともない。
法や会社規定等のルールさえ守れば辞める辞めないはあなたの自由で、本気で拒否して来たら然るべき関係機関を通せばいいし。いもづる式に君が不正に荷担したこととか全部ﾊﾞﾚるかもしれないけどね(笑)。

せっかくなぁなぁなんだからそれを利用してもっと気軽にいてもよいのでは？ちょっとやりたいことあるんだよね～とか。内容は秘密で押し通して。
可愛がってもらってるなら余計辞め易いでしょ。そんな真剣にならんくても大丈夫じゃない？