労働組合の設立について教えてください。会社の無能な上司が私より給料が多いのが納得できず会社に不服があるため労組を設立する…

Question

労働組合の設立について教えてください。会社の無能な上司が私より給料が多いのが納得できず会社に不服があるため労組を設立すると言おうと思っています。私の目標ふ私の給料が上がることで、今の年収350万の倍の700万を要求しようと思います。
質問ですが、一般的に労働組合を作ると会社に言った場合、年収をあげると言った話し合いを申し込まれたりする場合は多いのでしょうか？
会社は全国展開しており従業員は4000人、労働組合はいままで叩きつぶされてきたらしいです。私は本気になればいかなる相手でも絶対に叩きつぶす自信はあります。

Answer 1

労働組合はまず労働者の待遇を良くするためのものですから、賃金は重要な事項となります。

労働組合の結成ですが、結成してもあなたの会社の規模では最低でも数百人集めないと、交渉すらままなりません。
（会社は交渉を受ける義務はあっても、要求を受け入れる義務はないので、聞き流されます）
よほど多くの人が不満を持つ内容で引き付けないと人は集まらないと思います。
潰されたということはそういうことなのでしょう。