回答終了
派遣社員として働いています。更新を希望しておりましたが現在の派遣先から契約は今月までで更新しないと伝えられました。来月に入ったら雇用保険の手続きを行い、失業保険を受給しながら転職活動を行いたいと考えております。雇用保険の手続きにあたり離職票の離職理由に「会社都合」と「自己都合」があり受給期間等が「会社都合」の方がいい事を知りました。私の場合は「会社都合」に該当するのでしょうか?派遣元からは「今後もお手伝いしたい」とは言われていますが派遣先の求人は紹介されておりません。個人的には20代なので派遣社員ではなく次は正社員として働きたいと考えております。ネット等では1ヶ月の待機期間等の情報もみました。 また、離職票はこちらから請求しなくても派遣先との契約が切れれば送付頂けるのでしょうか。無知なので教えて頂ければ幸いです。
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