解決済み
完全週休1日でさらに休日出勤もあり、20日連続出勤などもする会社で、年間休日だと50日あるかどうかの会社で勤めています。 甘えた話です。転職しようと思っています。色んな人に相談しても転職しろと言われます。 しかしこの休みの数しかないので休みになるとぐったりしてて何もする気がありません。 辞めてから就活するのはやはり止めといたほうがいいでしょうか? 先のことが全く決まってない状態で辞めるのはめちゃくちゃリスクがありますし、どうなるかわからないことも承知しています。 ですが、本当に休みは休養のためだけに過ごすことが多いです。 みなさんはこういったブラック企業からの転職活動の経験がありますか?なにかアドバイスください。 ちなみに残念ながらスキルは全くつかない仕事です。 サービス業です。
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甘えた話です。 甘えた話ではない。 転職しようと思っています。色んな人に相談しても転職しろと言われます。 そりゃそうだ。 しかしこの休みの数しかないので休みになるとぐったりしてて何もする気がありません。 辞めたら? 辞めてから就活するのはやはり止めといたほうがいいでしょうか? 辞めて就活するしかないでしょ。 先のことが全く決まってない状態で辞めるのはめちゃくちゃリスクがありますし、どうなるかわからないことも承知しています。 先じゃなく今が見えてないでしょうが。 ですが、本当に休みは休養のためだけに過ごすことが多いです。 そりゃ休み50日しかないからね。 みなさんはこういったブラック企業からの転職活動の経験がありますか?なにかアドバイスください。 早く辞めて就活してください。
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年間休日50日ってほんまかいな??w 死ぬで、君w 労基に言えばさすがに動くレベルやでw 今すぐ労基に駆け込みなさいw
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