派遣の面接にて、これは先方に失礼にあたりますか？ とにかく面接しないと分かりません！ キャリアアップのために！

Question

派遣の面接にて、これは先方に失礼にあたりますか？

とにかく面接しないと分かりません！
キャリアアップのために！と言われて面接受けてきました。
先方は物理の知識ある方を求めているのに、私は文系です。
明らかに場違いで、面接は早々に終了しました。

別の現場では、「プロジェクト管理をやっていただきたい」と言われましたが、過去にその手の仕事をしていましたができなくて(話が違うやつ)半年で解雇されたことがあり、素直にそう答えました。
もちろんこちらも不採用でした。

こういうのがとても多いです。
これって時間を割いてくれた先方に失礼ですよね。
面接ノルマをクリアしないとダメなのは分かりますが…

一度営業に「私には明らかに無理ですよね、先方に失礼では」と話したらいつもの呪文で返されました。
(とにかく面接に行きましょう！)

それよりも、先方の皆様は時間の無駄と分かってるけどとりあえず面接受けてやんよってスタンスですか？

Answer 1

派遣会社が困ったり、恥をかくわけで、あなたには、何も害はないから、気にしなくても。

失礼にあたっても、ただ面接おちるだけだし。あなたに非はないし。

Answer 2

派遣会社のマッチング能力が低いか案件の絶対数が少ない、もしくはあなたに合った案件の扱いが少ないのでしょう。

視点を変えてみれば、採用担当者が暇な管理職とか人事だったら、「求人面談〇名しました」みたいに上に業務報告ができるから、時間の無駄どころか、時間潰しになってよいのです。応募者は無給ですが、採用側はバッチリ給料が支払われていますし。

Answer 3

派遣先の人だって1時間に発生するお給料が高額なので最初から時間の無駄だとわかっていたら面接しないと思います。
でも派遣先が面接してくれるというのに尻込みしてたらもったいないので、派遣会社はダメもとでどんどんいこう！って感じなのもわかります。
どういう紹介のされ方なのかわかりませんが、あなたが「ここに行きたい」っていう求人にエントリーして選べばいいのでは。
あと、私は面接であらいざらい不利なことを言ってたらまいど給料を低くされたので不利なことはなるべく言わない（聞かれればいう）スタンスにしました。