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転職活動されている皆さんにご質問があります。 転職サイトで掲載されている企業の選考フローに下記のようなフローが掲載され…

転職活動されている皆さんにご質問があります。 転職サイトで掲載されている企業の選考フローに下記のようなフローが掲載されていました。 一次面接 ↓ SPI ↓ 最終面接 ↓ 内定と記載されていましたが、一次面接を通過した後に最終面接ではなく「二次面接」と選考通過結果のメールに記載されていました。 二次面接が最終面接みたいなものですか? SPIは元々実施するのは分かっていますが、転職サイトで記載されている選考フローと違うじゃん!って突っ込みたくなります。 選考フローが違うのはなぜでしょうか? 詳しい方いたら教えて下さい。

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ID非公開さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    役職者採用だと、一次面接、二次面接、三次面接となるケースが多いので、あなたは役職者候補になっている可能性もありますね。

  • メールに最終面接がなく、二次面接と書かれてるならそこが最終面接だと思います。 気になるなら一次面接の時に確認すればいいだけです。そういう不明点の再確認も面接のうちです。

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