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公益法人 補欠合格 転職 先日、公益法人の選考を受け(spi、面接2回)最終の結果、不採用ですが、補欠1位で今年の9月…

公益法人 補欠合格 転職 先日、公益法人の選考を受け(spi、面接2回)最終の結果、不採用ですが、補欠1位で今年の9月末までの採用に限ると通知が来ました。補欠に関しては別途意向を確認しますと書いてありました。 採用枠3人の中で2人しか採用しておらず、こちらが最終面接の段階で同じ事務の選考を開始していましたので、そちらでいい人がいなければ採用になると言った認識で良いのでしょうか。 個人的には採用枠に対して1人少なく採用しているので、補欠一位なら採用してくれてもいいのにと思いますが、採用される可能性はあるのでしょうか。 どちらも4月入社組の選考なので、4月入試に間に合うように連絡はくれたりするものでしょうか。 アドバイス等お願いします。

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1人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • 単純に点数が足りなかったんでしょう。何かあって公開請求されたときに、点数足りないのに合格にしてたら問題になるので。 別に募集してるのであれば、そこで補充要員が決まらなければ話しが来る可能性はあると思います。 別途意向確認の時に気になることがあれば直接聞いた方が良いです。

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