給料明細が電子化される事により、会社にメールアドレスを登録させられました。 が、先程アホな本社社員がメールを一括返…

Question

給料明細が電子化される事により、会社にメールアドレスを登録させられました。

が、先程アホな本社社員がメールを一括返信した為、従業員の氏名、アドレスが前従業員が知る事になりました。これって個人情報漏洩ですよね？

補足

この本社社員に科せられる罪はありますか？

Answer 1

従業員指名とメールアドレスが結びついた状態で晒されているなら「個人情報」となります。
アドレスのみなら「個人の特定はできない」ので個人情報ではありません。

ただし操作ミス等であり「公表すること自体を目的」としていないなら、不正な利益を得る目的をもって個人情報を漏洩したわけでもないので、事件性もないことから逮捕も書類送検もされません。

個人情報保護法が適用されて、個人情報の取り扱いについての責任を求められるのは、「個人情報取扱事業者」に限られます。