在職中に転職活動をされた事ある方、退職を会社に伝えるタイミングと転職活動の進め方についてお教えください。 経理で正社員在…

Question

在職中に転職活動をされた事ある方、退職を会社に伝えるタイミングと転職活動の進め方についてお教えください。
経理で正社員在職中ですが、一週間程前から転職活動を始めて数社応募したところです。まだ会社には退職願は出していません。
有給が30日残っているので、退職願を出して有給消化しながら転職活動をする事も考えているのですが、出来れば転職先がきちんと決まって退職願を出したいです。でも、面接等でこれから有給を取らなくてはならなくなるので、やはり有給消化に入って転職活動を進めた方が良いのでしょうか？
退職日の翌日から次の会社で働いていらっしゃる方はどのように転職活動と退職願提出されたのでしょうか？

Answer 1

円満退職が前提か、後は構わず逃げ切りで退職したいかによります。

円満退職であれば、有給消化＋１カ月くらいの引継ぎ期間は用意したいところです。面接等で事前に１０日、最終的に２０日くらい残るとして２か月くらい前には退職の相談をしておきたいところです。

僕の場合は５月に転職活動開始、６月初旬に１時面接の結果がほぼ出そろい、何となく採用も取れそうだったので６月中旬に退職を切り出し、８月末で退職しました。

転職先としても下期（９月）入職でキリが良かったので。