有給休暇なら働く義務はないので、放置すればいいです。
どんな理由で出勤しないのでしょうか? 病気療養で出勤できないなら上司へ依頼してもいいでしょう。 単純に有給消化であればどちらでもいいです。 ただ、ご存じかと思いますが、保険業界は休みが合ってないものなので普通に休みの日でもお客様から連絡は来ます。なので、上司によってはお前が対応しろと言われる可能性があります。
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