教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

雇用保険被保険者離職証明書の離職理由について 現在の職場が嫌(職務内容や人間関係など)で退職(12/31付)するのです…

雇用保険被保険者離職証明書の離職理由について 現在の職場が嫌(職務内容や人間関係など)で退職(12/31付)するのですが、この場合、離職証明書の離職理由はどう記載すればいいのでしょうか。具体的事情記載欄(事業主用)には 『一身上の都合による退職』とすでに記入されています。 離職理由は 5.労働者の判断によるもの (2)労働者の個人的な事情による離職(一身上の都合、転職希望等) に○されています。 ちなみに2.3月には県外に引越予定です。

続きを読む

27閲覧

回答(1件)

  • そもそも7.離職理由の欄は会社が記載するところであって、本人が記載する余地はありません。かりに書き足したり修正したりすると不正に問われます。 会社記載の離職理由に異議がある場合は16.離職者本人の判断の欄に異議ありとして、ハローワークに口頭で説明してください。 具体的なハラスメントを受けたという事ではなく、ただ「嫌」という事なら(2)労働者の個人的な事情による離職(一身上の都合、転職希望等)しかないようには思いますが。

    続きを読む

    2人が参考になると回答しました

この質問を見ている人におすすめの求人

< 自分のペースで、シフト自由に働ける >

パート・アルバイト(東京都)

求人の検索結果を見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    内定・退職・入社に関する質問をキーワードで探す

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 退職

    転職エージェント求人数ランキング

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる