教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

産後の働き方について聞きたいです!

産後の働き方について聞きたいです!①現在正社員勤務。少人数でシフト制の仕事をしています。育休を取って復帰するなら0歳児クラスからですが、シフト制のため急な休みがとりずらい。私が抜けたあとの人員も正社員で1名入っているため人は足りていています。 ②退職して子育て支援に力を入れている派遣会社で働く。急な休みにも寛大な企業のみ集めているそうです。福利厚生として無料の保育所あり。小さな保育所のため3歳頃からはできれば認可園、ダメなら幼稚園に転園させたい。 皆さんならどちらにしますか?

続きを読む

59閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • 私なら②ですね〜 0歳なら尚更ですが、保育園1年目は洗礼があります。そうです、病原菌たちとの戦いです。 全ての菌を貰ってきてるのでは?のレベルで だいたい鼻水垂れてます。 うちの子も毎週小児科に行ってた月もありました。 さらに大人みたいに1日休めば熱が下がるわけなく、5日熱が下がりません、やっと登園できたと思ったら今度は胃腸炎!そして朝濃厚接触の母親も罹患。いつになったら仕事に行けるの?なんてことも。。 まぁ稀に、ウチの子全然風邪引かないの〜みたいな強者もいますが こればっかりは通わせてみないと分かりません。 辛そうな子供を見てるのも辛い、看病も辛い、仕事休むのも辛い、そんな時に上司や職場が寛大で理解していてくれると本当に助かります。 将来を考え、仕事上の立場や給料や諸々考えて色んな選択肢がありますけどね!

    続きを読む

< 質問に関する求人 >

シフト制(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

育休(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働問題、働き方

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる