ダブルワークに付いてご教示下さい。 派遣社員として昼間7時間半、週5日で働いています。

Question

ダブルワークに付いてご教示下さい。

派遣社員として昼間7時間半、週5日で働いています。昼間の仕事の後に派遣の単発のアルバイト週4日4時間半働く事は可能ですか？
労働基準法とかで働けないのでしょうか？
又、直接雇用のバイト、パートなら大丈夫ですか？

派遣社員で日中働いている方はどの程度までWワーク可能ですか？
確定申告さえすれば、無条件に大丈夫なのですか？

労働法でどんな縛りとかあるのでしょうか。

何もわからないので、詳しい方教えて頂きたいです。宜しくお願いします。

Answer 1

貴方の責任でWワークを行うのなら、体力の続く限り何時間働いても大丈夫です。
割増加算や健康管理義務という問題はありますが、副業先の内容を労働者が届け出なければ双方の雇用主には分かりません。

Answer 2

＞昼間7時間半、週5日

これで計37.5時間、労基法では40時間を超えたら時間外手当が必要。

＞アルバイト週4日4時間半

16時間だから、だれか（どちらかの会社）が13.5時間分の割り増しを払わないと、会社が違法行為になる。

どっちに払ってもらおう？

払ってくれるかな？