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転職時の面接について質問です!

転職時の面接について質問です!応募企業の知識がどれだけあるかを試される質問が絶対あると思うのですが、志望先が大手企業で非常に多様な事業を行っているため、非常に細かい部分まで聞かれると答えに窮するかもしれません。 応募条件は満たしているし、有利となるスキルや経験も充分にあります。 もちろん面接対策はしっかりやりますが、志望している業務、事業の部分に絞って把握するべきでしょうか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    <応募企業の知識がどれだけあるかを試される質問が絶対あると思うのですが いや無い。少なくとも私は1度も聞かれた事はない。過去の知恵袋もそのような質問はなかったので恐らく無いと思う。 とまあこれを言ってしまうと質問の回答にならないので質問があったと想定して回答させていただく。 面倒くさいかもしれないが面接を受ける1日前迄に会社ごとに想定質問集を作る。せいぜい1日2社迄だと思う。十分可能。 内容だが、これは想像でしかないので申し訳ないが。 会社のONLYONEは聞かれると思う。例えば毎年業績を伸ばしている。独自の商品を開発している。等々 あとはわが社の長所を答えなさいとか反対に課題はとか。 細かい部分については知りようがない気がするので従業員数、男女比率、年齢構成、資本金、社長の名前等HPから知りえる情報の把握ぐらいで良いのでは。

    知恵袋ユーザーさん

  • いちいち覚えるのはだるいので相手を乗せて喋らせて勉強になります。みたいなスタイルの方が印象良くないですか?

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