介護保険などが適用されるデイサービスなどの施設は介護保険の保険者からお金が払われると思いますが、その払われる金額は全国的…

Question

介護保険などが適用されるデイサービスなどの施設は介護保険の保険者からお金が払われると思いますが、その払われる金額は全国的に大きな差はないと思います。それでも職員にボーナスが支払われるところと支払われないところなど賃金面で差があるのは、単純に施設によって利用者数が違うということでしょうか？

Answer 1

運営費が完全に保険で賄うシステムならそうなりますが、既存の介護保険法では公的施設であっても生活費は入居者又はご家族が払ってます。料金は施設、地域差があります。

また賞与については職種関係なく支給しなければならないものではないですので関係ありません。
また入居人数よりも運営母体の大きさです。

Answer 2

施設の規模(定員)、稼働率、受け入れている利用者の介護度、人数、取っている加算の種類…
社員の数…
人員を規定通り配置してカツカツで現場がバタバタなのか、ゆとりある人員配置にしているのか…

それぞれ違うので、ボーナスには幅があります。

Answer 3

施設の利用者の人数と、職員の数
基本の経費、施設の家賃や建築費は都会と、田舎では大きく違います。

Answer 4

利用客数による絶対的な売り上げ差があるかもしれませんし、人件費以外の事業用のコストも会社によってさまざまです。支払利息が多いとか少ないとか、あるいはフライチャイズで手数料を持っていかれるとかいろいろな要因はあろうかと思います。