大至急 ブラック企業・ホワイト企業について 【人材業界】 基本給18万円、固定残業代5万円(42時間分) 毎月、業績…

Question

大至急

ブラック企業・ホワイト企業について

【人材業界】
基本給18万円、固定残業代5万円(42時間分)
毎月、業績においてインセンティブ制
固定残業時間を超過した場合の残業代は全額支給
月平均残業時間40時
間勤務時間:9:00〜18:30
完全土日休み
賞与なし
※土日も求職者や企業から電話などある可能性があるので対応必要
雇用形態:正社員(試用期間2ヶ月)
※雇用保険は即加入だが、社会保険については試用期間2ヶ月満了後に加入する
※試用期間中は研修手当て5万円有り
期間中総支給28万円→期間後総支給23万円

上記の条件の場合
これはブラック企業に該当しますか？
それとも普通ですか？

Answer 1

ブラック企業だと考えます。

あなたの業種であれば、所定労働時間は年間２０８５.７時間以下でなくてはいけませんので、
時給は１８万円×１２÷２０８５.７=１０３６円以上でなくてはなりません。
よって固定残業単価は１０３６円×１.２５＝１２９５円以上でなくてはいけませんが、
５００００÷４２=１１９０円で法の定める割り増し率を下回っています。

Answer 2

完全土日休み
※土日も求職者や企業から電話などある可能性があるので対応必要

休みじゃないという矛盾に気づいた方がいいですよ。

Answer 3

文面通りだと割とまとも。
しかし、従業員に多くを支払いたくない意図は透けて見えます。
社会保険の扱いで、やや疑問。
労基とかに相談すべしです。

人材業界は社員の流動性が高い、
気軽に退職出来る企業が多いです。

罰則規定、給与支給減額規定とか聞いてください。
電話よりメールとかの方が証拠になります。

有名、大手、上場企業でもホワイトではありません。

公務員はナチュラルグレー。
民間はガチャ引くようなもんです。

周りの様子を見るとか、慎重に！

結論として、ブラックは排除、グレー容認であれば入社してみれば？

Answer 4

ブラック企業、ホワイト企業って定義は無いですよ。

条件だけ見ると、スキルの無い人には厳しいし、スキルのある人には望ましい職場だと思います。