解決済み
何故?リクルートHRエージェントディビジョンハイキャリアグローバルコンサルティングからの案件は、全くマッチングしない案件ばかりなんだろうか?大きな網を投げて1匹でもすくえればいいという発想。担当者からは「いちいち辞退をしなくていいですよ。」 「合わない案件は、無視しておいてください」やって。やる気ない担当者。びっくり、もう、笑うしかない。その点、リクルートダイレクトの担当者は、合う案件を投げてくれる。リクルートは強烈なノルマの世界で人材担当をしているのだから仕方ないところあるけど。かなり、リクルート離れが進んでますね。まだ、JACやパーソルやパソナやロンザンなどのほうがましとの意見が多い。
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