高卒と大卒では同じ仕事同じ役職でも昇給の幅に差がありますか？

Question

高卒と大卒では同じ仕事同じ役職でも昇給の幅に差がありますか？求人みると初任給しか載ってないですがどうなんでしょうか。

あと求人で高卒大卒について記載なければ給与も昇給も学歴は関係ないですよね。

Answer 1

世の中色んな職種があるので、一概には言えないが、貴方が経営者側(雇う側)に立つと分かりますよ。
学歴なんてものは専門職(資格職)以外では、結果、肩書きで社会では意味を成さないですが、では、企業は何を見るのか、新人が役立つ迄は、結果、経費を使って育てるわけなのですよね？つまり、利益無しで育成。そこで、面接そして、その後就職してからの経過(仕事を覚える能力値、態度等)での昇給や昇進、その時に学歴がものをいう場面も、高卒ではほぼ誰もが持ってる資格(超難関一流高校は除く)大学は高校と違って、受験では、いかに落とすかが重要視されてる(定員数があるので)そこで落ちない為の努力、才能そして合格したからと甘んじずに結果を出して卒業、その努力や才能や甘んじない心意気を企業は読み込んでの採用そして昇給や昇進を決める部分が無いとは言えないのが現実です。
知り合いが入社(高卒)7年目25歳の昇給額が新卒(大卒)3年目25歳の昇給額に負けてました。
人を物と考えるのも、可笑しいですが、同じ性能同じ商品があったとしても、貴方は、多少でも名前を知ってる物を買いませんか？全くの無名ななのは怖くないですか？それも名前が通ってる。つまり肩書きが付いてると同じです。

Answer 2

同じ仕事同じ役職なら
昇給に差はないのが一般的ですが
高卒にくらべて大卒のほうが、現実的には能力が高いひとが多いでしょうし、昇格スピードも早いので、将来的には役職に差が付いて、給料も大卒が高くなるのが普通です

Answer 3

私の職場では同じ役職でも昇給の幅に関係がありますし、一定の役職以上にはなれません。

Answer 4

会社によって異なります。

社員の方に聞くのが一番手っ取り早い。

例えばIT企業で同じような求人でも高卒は運用業務だけで昇給が少ないケースもあるし、まったく同じケースもあります。