新卒で入社し半年または半年未満で辞めた方、

Question

新卒で入社し半年または半年未満で辞めた方、①どうやって辞めたか（どんな理由を上司に伝えたのか、辞めるまでの時間は気まずくなかったか、辞めると伝えてどれくらいで辞めたかなどを詳しくお願いします）

②やめた後どうしたか、どう過ごしたか（転職のことなど）

回答よろしくお願いします。

Answer 1

GWを過ぎた辺りで、この会社もう嫌だ、、、になり転職活動開始。転職コンサルに接触して、状況を理解して貰いました。

夏過ぎにコンサルから数社、紹介して貰い面接。内ひとつの会社が人事の面接後、社長呼んで来て、となって社長面接、その場で内定をくれて、採用通知は書面で郵送しておくから、と言われて数日後、入手。丁度切れも良い（笑）ということで面接のときに10月1日から来ます。と約束。

9月中旬まで、黙って働き、月末から逆算して2週間前に退職届を代表取締役宛として上司に提出。届出書、封筒にもしっかり日付を入れ、そしてコピーも取って保管。

理由は書面にあります、と告げて、それでも聞いて来たので「一身上の都合」です。と答えました。それでも聞いてくるので「答える必要はないと思います。」と返答しました。つまり、その時点で上司と部下という関係ではないのだ、と分からせてやりました。

そこからは針のムシロになる（イジメに会う）だろうとは想像していたので有給休暇を全て消化し、足りない分は欠勤にしました。

最終日、菓子折り持って、挨拶のみ、お世話になりました。みなさんでどうぞ、と言って、早々に帰宅、って感じでした。部内の半分ぐらいは目も合わせてくれませんでしたが、そんなもん、へっちゃらです。

転職は再就職先を決めてから、が基本中の基本です。プーになると落ちる転職も受け入れる状態になります。転職は上がる転職でないと意味がありません。

Answer 2

新卒5ヶ月で退職しました。
社長のパワハラがひどいところでそれを知っている上司だったので、退職届を出したところ、
辞めると決めてるなら説得しても無理だろうから、と引き留めにも合いませんでした。
もうすぐ辞めれると思ったらなんとか頑張れました。
9月初めに退職届を出しましたが、9月末で辞めれました。

辞めた後はハロワやマイナビなどとりあえず自分が気になるとこは受けまくりましたね！
ハロワなら急募は受かる率高い気がします。

とりあえず若いならなんとかなる、という風に今思います。
大卒でもないのにもう3回は転職してますし(^◇^;)
新卒なら若さでなんとかなるので大丈夫ですb