転職4日め。前の職場に戻りたい気持ちを断ち切る方法を教えて下さい。

Question

転職4日め。前の職場に戻りたい気持ちを断ち切る方法を教えて下さい。私は10年近く働いている介護福祉士で、今年の四月に異動を命じられました。しかしその施設は人間関係が非常に険悪で、毎日誰かの悪口を聞くようなところでした。私も異動直後から無視や容姿（私は体型は標準ですが顔が並以下なのです）についての悪口を言われ、異動前に働いていた施設は職員全体が仲が良く、連携もスムーズに取れていました。「異動前の施設に戻して欲しい」という交渉もしましたが異動前の施設は十分に人手が足りており聞き入れられず、異動後の施設も辞めさせてもくれない為退職代行を使って辞めました。

そして最近隣の市にある特養に新しく勤め始めましたが、当然ながらご利用者様や仕事の流れなどが全く異なる為、慣れません。幸い人間関係は良好なようでどの職員さんも優しく教えて下さいますが、それでも無理だと分かっていながら長年勤めてきて慣れている「異動前の職場に戻りたい」気持ちでいっぱいです。
今の職場も慣れれば働きやすいことは分かっており、今から3ヶ月も経てばある程度慣れるでしょうが、それまでの期間、もう戻れない職場への未練を断ち切ってしっかり前に進みたいです。同じような経験をされた方がいたら乗り切り方など教えてください。

Answer 1

後戻りはできません。退職代行を使って退職した場合にはなおさらです。
転職後４日目なら、これからどんどんいろいろないいことがありますから、前を向いて進みましょう。
なお、

【 二度と退職代行は使わない 】

ようにしましょう。

弁護士が個人として行っている代行以外では、
・ 非弁行為 （業務として弁護士以外が代理人になること）
・ 脅迫、強要 （雇用関係解消を強い、退職金が得られるようにする）
・ 威力業務妨害 （折衝や急な雇用関係解消で業務に影響が出る）
になっていることが多く、依頼者は実行犯ではありませんが、違法な行為の首謀者という位置づけになります。前の勤務先が無知か、寛容であることを祈りましょう。

Answer 2

公務員です。2〜3年ごとに全く違う部署に異動になるし、なんなら毎年半分ずつくらい人が入れ替わるので、毎年職場の雰囲気も変わります。
外れ年にあたると、昨年度に戻りたくなります。未練を断ち切る方法はひたすら仕事をすることと、新しい人間関係の中で上手くやっていくことです。
幸い、人間関係は良好なようなので、仕事だけでなく積極的にコミュニケーションを図ることが大事だと思います

Answer 3

未練を断ち切るには、前の職場より良い点が多くないと難しいと思います。
私は、前の職場は人間関係が良かったですが、今の職場は、人間関係＋休みの数や社員に対する援助などが手厚いです。そのため、一切、未練なく過ごしています。やはり、前よりも良い点が多くないと未練は断ち切れないかなと思います