解決済み
看護師です。適応障害の既往を抱えての転職について悩んでいます。 現在4年目の看護師(助産師)です。 新人で希望していた産科病棟に配属されたのですが、一年弱で適応障害と診断されました。(毎日3〜4時間の残業、人間関係でのつまづき、多重業務の重圧などが引き金になりました。常に人手不足であり1年前後での離職者の多い病棟です。) 1ヶ月の休職ののち、外来に異動して日勤のみで2年ほど勤務しています。 発症時には、毎日流涙、過換気を起こす、人の多いところが怖い、希死念慮などの症状がありましたが、現在は全くなく一年半ほど内服もしていません。 症状も落ち着き、主治医の先生からも〝原因が明確なので、転職して職場の環境を変えることでもう一度病棟勤務ができる可能性は十分にある〟と言われており、また希望していた産科病棟で働きたいと転職を考えております。 先日面接を受けた病院の産科病棟で、内定をいただけました。残業も月10時間と多くなく、中途の教育にも力を入れていると説明を受けています。夜勤がありますが、主治医には夜勤をすることが必ず負担になるとは限らないと言われています。 ですが、また環境を変えることで適応障害を再発してしまうかもしれない、そもそも多忙な業務を乗り越えられないのなら看護師に向いていないのかもしれない…と不安があり、希望部署ではないのですが、現在の病院で勤務を継続するべきか悩んでいます。 適応障害やうつ病などの精神疾患の既往を抱えている場合、環境を変えて転職するべきなのか、希望部署ではなくても環境を変えず転職しないべきかどちらの方がいいのでしょう。 もちろん、その人その人で事情や状況も異なると思いますが、皆さんの客観的な意見や経験などを聞かせていただけると嬉しいです。
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わたしも助産師です。大変ですよね、この仕事。 憧れてた助産師、頑張りたい気持ちと責任の重さにに逃げ出したくなる気持ち、凄くよく分かります。 私の考えは、ひとつの場所にこだわる必要ないと思います。助産師資格が有れば、職場に困ることはないと思います。割り切って、いざとなればこの職場を辞めてもいい、そう思うと少し気が楽になりませんか? せっかくこの資格を取れたんです。心と身体を壊しては元も子もないです。
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不安は一生ついて回ると思います。でも、また希望の科で働きたいと考えた今が転機なんじゃないですか?主治医も後押ししてくれていますし、グッと腹を括って新しい環境に身を置くことで巡ってくる新しい何かがあるはず。赤の他人ですが、応援してます。 大丈夫、あなたは前を向いていますよ。
元看護師の者です。 適応障害、うつ病、大変ですね。 結論から申し上げると、 医師のアドバイスの通り、現在の職場を一旦辞めることを オススメします。 たぶんこのまま同じ職場にいたら 適応障害、うつ病が悪化すると思われます。 また うつ病を発病しながら仕事していると、 本来のうつ病がない状態の仕事の 60%~70%程度にパフォーマンスが低下するので、 やはりうつ病になるような現場に 居続けるのはオススメしないです。 パフォーマンスが低下するっていうことは、 医療ミスも発生しやすくなるってことで、 いろんな意味で、同僚先輩、患者さまに ご迷惑を掛けることにもなるので、 やっぱり一旦退職がオススメですね。 あと看護職の中でも かなり仕事としてヌルゲーな現場を2つ 紹介しておきます。 次、就職される産婦人科でも ぜんぜんダメダメでしたって時は 検討して頂きたいです。 ・デイサービス(通所介護) ・献血ルーム
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