解決済み
転職について悩んでいます。28歳、男、不動産賃貸の営業職7年目です。私は九州出身、東京の大学に進学し、東京で就職しました。学生時代は中学から大学まで陸上の長距離をやっており、体力には自信があったので消防士を目指してました。筆記試験は合格したのですが面接で不合格となり大学を卒業ギリギリで今の仕事に着くことになりました。消防士になることは完全に諦めています。 今の不動産賃貸の仕事を選んだ理由は大学卒業間近で採用されたことも大きいのですが、仕事の結果が数字で分かるということ、人と話すことへ苦手意識を感じていたので改善出来ればとも思い選びました。 仕事では昇給、昇格するためには売上のノルマ金額が設定されており、毎年目標の売上を設定して、達成する為に試行錯誤して取り組んできました。陸上のタイムを縮める感覚とも似ていたので性に合っていたと思います。毎年昇格をすることが出来、固定給はそれなりに貰えることが出来ています。ボーナスも半年で100万円を超える時もありました。学生時代は人と話す事に苦手意識があったのですが仕事となると、営業マンとお客様とそれぞれ目的があって会話をしているのでやってみるとそこまで苦に感じませんでした。 今では役職は係長となり、宅建の資格も取り、職場の人間関係は良好で給与も満足してます。 しかし、最近は同じ業務内容に飽きを感じています。今までは昇格昇給のために試行錯誤し、自分の知恵をフル稼働させて業務に励んでいました。自分の力を100%とすると、120%ぐらい出すイメージでやってました。しかし最近はやる気が出ず70%くらいしか出していません。それでも目の前の仕事は疎かにしないので契約はそれなりに取れています。 おそらく、自分の成長を実感することが出来なくなったことがやる気が出ない要因です。何とかやる気が出るように本を読み漁ったり、部下の指導に力を入れてみたり、売上に直結しない店舗の仕事をやってみたり行動に移していますが、それでもモヤモヤが消えません。 このモヤモヤ感がある状況で仕事に励んでも時間の無駄に感じてきています。 また、コロナの影響で会社の体制も大きく変わり、今までよりボーナスの支給額が少なくなりました。また年齢層が高く生産性が無い社員は早期退職を勧められている状況です。上席でバリバリ営業をしていた役職者や外国語を話せるような優秀な社員は転職をしていきました。また不動産賃貸業界は少子高齢化やAIの発達により無くならないにせよ、業界的に伸びしろも少ないような感じもしています。色々考慮して20代の内に転職活動をすべきだという判断をしています。 そこで、質問です。皆様は今の仕事にどのような経緯で着きましたか?満足していますか?不満はありますか?また、この状況を打開する策はあると思いますか?オススメの業界はありますでしょうか?転職の際に意識したことはありますか? 転職サイトに登録して転職エージェントに相談をしていますが、なりたい職業がまだこれと無く、転職活動もストップしている状況です。次の仕事を選ぶ際に意識していることは将来的に独立が出来るような職種を意識しています。人生の先輩方、アドバイスよろしくお願い致します。
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文章からもとても真面目な方なのだなと感じました。 私は主様のような立派な経歴もありませんが、一応今は美容師としてサロンを経営しています。 でも一度、薄給で激務で拘束時間が長い美容師が嫌になって辞めていた期間があります。 その間は週末が休めてきちんとお昼に休憩が取れるような事務の仕事や全く畑違いの仕事も少ししてみました。 けれど、色々なことをしてみて、やっぱり美容が好きだなというところにたどり着いて出戻り、今に至ります。 人には向き不向きがあるじゃないですか。 それは分かっていても、実際自分に合っているものって、結局のところやってみないとわからないと思うんです。 だから主様も、気になっている分野があるなら今のうちに飛び込んでみると良いですよ。 家族がいればそうもいかないので。(もしご結婚されていたらすみません) それと、一つの可能性としては独立や企業することも視野に入れてみては。 これも向き不向きがありますが、自分でやるとなると企業に勤めるのとまた違ったやりがいがたくさんあります。 フリーで気楽にやっても良いですし、従業員を雇ってもまた良いでしょう。 ともあれ、主様の場合は何かしらの課題があった方が燃えるタイプなのだと思うので、より高みを目指せる場所に身を置くと良いのかなと感じました。
53歳です。僕よりはましですよ!僕は大学に落ちて両親から自動車の販売会社に強制縁故入社させられました。整備3年営業2年で事務所に入れたるが条件でした。整備の仕事が3年終わり4年目営業に出されました。ここからが特に地獄の始まりでした。自宅より遠い営業所の配属でした。何故か顧客を貰えず、ワンポイントセールスでした。親類を回ったら行くところが正直有りませんでした。それでも土日は店頭で対応し販売に繋げました。一生懸命でした。それに世間はバブルでしたので、月平均5台、多い月は7台の契約が取れました。ならノルマが倍になる教育を無理矢理受けさし、ノルマが倍となりました。出来る訳がないのです。月コンスタンスに10台も僕には無理です。尚且つ整備工場が営業の指示に従わない最悪な環境でした。洗車の雑巾、ワックス、ガラスクリーナーでさえ用意されてませんでした。お宅ところは車検にだしても磨きも無いのかと、尻拭いの毎日でした。当時年間休日88日でした。まだ日曜が休みでしたが、日曜は出勤しないと話になりません。代休を普通は与えますが、会社の社風で代休は一切有りませんでした。営業の1年ほぼ休みが有りませんでしたよ。リポビタンDを毎日飲んでも効かず、中堅病院に栄養剤の静脈注射に行ってました。 こんなことはしてられないと、転職を考えました公共的な所と考えました。某電力会社の子会社が募集しており、自動車とは全く異なる総務課に入りました。自動車会社の精神で仕事したら出世しましたよ! ところが、子会社同士が合併し僕の居た会社は事業部ごとに切り売りされて、より大きな方の会社に吸収されましたよ!そこからが惨めでした。新会社発足後、昇給が1度も有りません。充分黒字なのに社員に還元されることなく会社は剰余金をグループ内のノンバンク・投資信託の会社に預けてます。 また、アメリカ式の評価精度を導入し実力主義にしました。事務系で高卒は僕だけで大学卒が評価が高かったです。スタートラインが違うのです。 評価が低くこの歳でこれだけなのかの賃金です。人生間違ったなと後悔してます。同じ県で山間僻地に行くなら公務員も有りました。今となったら公務員が良かったです。 言えるのは転職は賭けですよ!まだ若いから転職先は沢山あると思いますが、これぞと言う会社でさえ倒産する時代です。余程慎重に会社を選んで下さい。子会社は損だとは言っておきます。会社の口コミ等も参考にして下さい。年功序列の会社が有る意味良いかも知れませんね。
転職は、次が見つかってからすべきです。気分で退職してはいけません。
私は新卒で不動産コンサル会社に就職しました。転職動機は「この分野のトップ層には勝てそうに無いと思った」ことと「大学時代の専門分野(理系)を使って日々生活したくなった」ことです。それからはずっと専門分野に関わる仕事をしています。今から転職するとしても絶対に同じ分野で探します。でないと私のバリューを発揮できない=高いお賃金を貰えないからです。 質問者さんのこれまでの経歴を生かして、かつ今までと違うことをやろうとするなら、例えばららぽーとのような大型商業施設の運営などはいかがでしょうか。上記の例だと三井不動産商業マネジメントですね。 あとは消防士繋がりで、何か”火消し”が必要になるような職業に就くかですかね(冗談です笑)
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