教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

派遣社員として働く20代女です。

派遣社員として働く20代女です。今働いている派遣先を初回更新せずに 辞めようと思っています。 派遣元にはすでにこの旨を伝えています。 理由としては最初に 伺っていた以上に仕事のウエイトが大きいことと 仕事内容がどうしても合わないということです。 実は以前にも一度、初回更新をせずに 辞めたことがありました。 理由は上司のセクハラともとれる行動と もう1人の上司の早く仕事に慣れろというプレッシャーでした。 やはり初回更新をしないのが2度目になると 次は仕事を紹介してもらえないものなのでしょうか?? ご回答お待ちしております。 ※先ほど記載した2社の間に 派遣で1社働いておりましたがコロナの影響 で業績が悪化し1年で派遣切りになりました

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    大手派遣会社のR社で初回3ヶ月で更新せず辞めたのが2社連続、さらに一昨年は業務内容ミスマッチで1ヶ月短縮して辞めました。 確かに社内選考通過数は減りましたが、紹介され昨年もR社で就業しました。

  • 派遣社員を導入する際には何人かの履歴を紹介されます。一定の色メガネでは見られるでしょうね。

  • ブラックな現場で、派遣担当者も心当たりがあるなら、3度目はあるかも知れませんが、かなり慎重にはなるとは思います。 ないと思って別の派遣会社に登録すれば良いと思います。

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