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株式会社日本デイケアセンターってブラックですか?先日、面接~内定となりましたが、募集のときと実際の雇用条件がかなり違っているようです。 募集広告では、 職種:児童館職員(契約社員) 9:30-17:00勤務 週休2日制 資格の取得状況により月収19万円~20万円 なのに、実際は、 職種:学童保育の指導員(契約社員) 8:30-18:00勤務 月177時間の変形労働時間制(だから休みがないこともある) この勤務時間を満たさないと月収から減額 (月収分の19万円貰おうと思ったら月40時間は残業しないといけないとも言われました) 詳述できませんが、勤務場所も地域も施設の種類も全く違いました。 こんなもんなんですかね? 日本デイケアセンター自体、色んなところの指定管理者請け負ってるみたいなので、下手なことできないだろうなと思うのですが。
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30日の月は171時間です。それでも177時間とかいうなら違法です。
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