扶養内控除の社会保険について質問です。

Question

扶養内控除の社会保険について質問です。年収100万円以内に抑えようと思っているのですが週20時間以上働いた場合は必ずその企業の社会保険に加入しなければいけないのでしょうか？
130万以内なら加入しなくて良いんですよね？

Answer 1

従業員が501人以上の会社で働く場合は、
１．週の所定労働時間が20時間以上であること
２．賃金月額が月8.8万円以上（＊１）（年約106万円以上）であること
３．1年以上の使用されることが見込まれること
の条件が当てはまる場合、社会保険への加入が義務付けられています。

従業員が500人以下の場合であれば、
１．常時雇用者（≒フルタイムの正社員）の月の労働日数と1日の労働時間が4分の3以上である（通常、週30時間）
場合に、加入が義務付けられます。

年収が130万未満でも、上記条件に当てはまる場合は強制加入です。

勤務先で社会保険に加入できない場合で、年収が130万を下回っている場合は、扶養家族として入れる・・・という考え方なので、扶養の保険が最優先という考え方ではありません。