はじめまして。

Question

はじめまして。私の職場は4人で、女性のみです。

今月末で退職する方が1人いらっしゃるのですが、
その方は職場内で1番新しい人で、退職理由は
仕事内容が合わないというものです。
ちなみに入社して1年半での退職です。

年齢が近いこともあり、私とその方は
よく仕事中に雑談したり結構仲良くさせていただいていました。
(後のお2人とも仲が悪い訳ではないです)

今回退職される方に餞別を渡そうという話になったのですが、
お2人に相談したところ

「定年退職や寿退社ではないからあまり華やかにしない方がいい。菓子折りくらいでいい」
と言われ、先日みんなで買いに行ったのですが、
700円くらいのクッキーの詰め合わせにしようということになりそれを購入しました。

もちろんお2人の気持ちも分かりますし、
あまり豪華にしても退職する方に気を遣わせてしまうのではという心配はあります。

ただ、職場が少人数であることで1年半とはいえ結構関わる時間も長かったため、
私としてはもう少し何かしてもいいのではという気持ちです。

そこで個人的にその方に何かプレゼントしようと考えたのですが、
これはマナー違反でしょうか？

以前ほかの質問で、職場の人みんなでこれにしようと餞別を決めたのに、
勝手に個人的に何かを渡していて他の社員の方に自分たちの顔を潰すようなことをするなと言われたというご相談を見かけたので、
どうなのかなと思いました。

お世話になったから個人的になにかしたいという気持ちと、
職場のお2人は辞める人にあまり豪華にプレゼントして気を遣わせるべきではないという考えなのでそれにあまり背きたくないという気持ちが両方あります。

ご意見聞かせていただけるとありがたいです。

Answer 1

職場に残っている２人との関係が悪くなりそうな気もするので、個人的なプレゼントなどはしない方がいいと思います。
ご時世柄難しいかもしれませんが、退職される方と食事に行って奢ってあげたり程度がちょうどよいのかなと感じました。