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9月中旬からヤマダ電機で働いてるものですが、
9月中旬からヤマダ電機で働いてるものですが、この間10月分の給与明細をもらいまして、 一昨日あたりにもう一度見返してよく見てみたら10月分の日数しかカウントされてなく9月分が全く反映されてませんでした。10月の明細でまとめるって事ってありますか？本社に問い合わせたらもしかしたらズルしてるかもしれないので上司の方と出勤簿を照らし合わせて確認をもう一度取ってから上司から電話してくるようにとのことでした… このまま黙っていたらそのままなのでショックが大きいのですがあまり言うと逆に悪影響でしょうか？ 打刻忘れなんて有り得ませんし、ちゃんとしてきたのでそこは大丈夫です。 どうしたらいいでしょうか…
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給与の締日が分かりませんが 9月分は10月に支払われるのが一般的かと。 11月の給与は10月分だけで良いんじゃない？ 要は10月に給与をもらってないって事ですよね。
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