介護施設職員のかたに質問です。友人からの愚痴で聞かされた話なんですが、 某特養施設 5ユニット施設

Question

介護施設職員のかたに質問です。友人からの愚痴で聞かされた話なんですが、
某特養施設 5ユニット施設人手不足、退職者が出たため、1ユニットに全介助の動けない入居者を集め
在籍スタッフは他のユニットに異動。
動けない入居者がいるユニットには手が空いたら見に行く。
上はコロナで面会禁止だから市にばれないから大丈夫だと
いってますが、違反ではないでしょうか？
他もやってるからと判断したようですが？
やってる施設あるんでしょうか？
私も施設職員ですが、残業で乗り切ってますが、ばれないものなんでしょうか？

Answer 1

実地指導入るまでばれないでしょうね。

Answer 2

日中はユニットに最低1人は配置していないといけません。ここで違法です。
ただ他のユニットが日中1人しかいないということはないでしょうから、勤務シフト上は配置しているように見せかけるのは難しいことではないはずです。余程スカスカでもない限り書類上はどうとでもなると思います。

事故でも起こして大事にならないといいですね。

Answer 3

多分、そのうちバレると思います。
排泄介助とか減るわけでしょう。
感染症起こしやすくなり、f入院や亡くなる方出て来ると思います。
不自然に数が多く成れば調査はいりますからね

今は定員を減らして運営している特養多いようですね。
それだけ、人手不足が深刻なんですよね。