SAPの転職は空白期間があっても可能でしょうか

Question

SAPの転職は空白期間があっても可能でしょうかはじめまして、現在SAPの開発、保守運用業務に携わっている社会人1年目の者です。

ABAPを使った開発、保守運用に携わり、客先常駐で働いています。

単刀直入に聞きたいのですが、社会人4年目（3年の経験を積んだ状態）で退職、1～2年後に転職することは可能でしょうか。

1～2年の空白期間は、漫画を描いて生活する予定です。
実は漫画家になるという夢があり、いまも細々と漫画やイラストの依頼を受けたり、読み切りを描かせていただいたりしながら、日々練習しています。

3年は練習、投稿や持ち込みを続け、1度思い切り漫画の方に力を入れる期間を作りたいと考えています。

将来のことやそれまでの練習期間、人脈作り、広報活動期間を考慮し、3年は一旦いまの企業で働き、今後の生活のためにも経験をつみたいです。
（もし1年、最大2年の間に全く目がでなかった場合、転職し、一般企業で働きたいと考えているため）

ですが、実際、3年働いて1～2年空白だと、SAP業界での転職は厳しいでしょうか。
またもし可能であれば、どの程度の実力が必要かも教えていただきたいです。（いまはまだABAP開発のみで設計書を書いた経験はありません。）
目安として、最低ラインを教えていただけると助かります。
（例:プログラマくらいの実力では厳しい、最低でも設計ができる力は必要等）

Answer 1

自分の夢があるんですね。いいですね。

私はそいうものがなかったので流されるままにこのIT業界に長年居続けるしかなかったです。

ただ、SAPに出会えてラッキーでもあり、SAPには感謝しています。

さて、
＞SAPの転職は空白期間があっても可能でしょうか
というご質問ですが、
結論からすると、YESです。

SAPは一般的にはレアな部類ですから、
経験あり、でSAP関連企業の再就職には有利になります。

ただ、やめるまでに3年の経験を積むのであれば、
基本設計はできるレベルになっておきたいですね。

プログラム開発だけのスキルでは、
今はそういう人は沢山いますので。

スキルアップを目指すには、
自分のスキルよりちょいと上の事ができるプロジェクトに入り込むことがベストなんですけどね。
入ればなんとか頑張れるものです。

Answer 2

いい職業を選びましたね〜

恐らく多少空白あっても転職は可能と思います。
が、2025年を境にSAPの開発とかがガクッと減ると推測されるので、戻る時期は25年より前がいいかもしれないです。
邦人ABAPerすら少ないので、2025年まではそれなりに引手が多い筈です。

ABAPerはインドとかコストメリットのある人たちがたくさんいるので、、今後を見据えると、可能なら導入なり開発なり、どちらかで中堅的な動き(設計の一部を任される)ができるようになってからだとさらに安心です。
あと顧客と会話できるとか。

スキル的には問題ないですが、日本企業の場合は、貴方の理由を理解してもらえる場所かどうかは、場所によります。
外資は問題ないとおもいますよ。