残業についての質問です。うちの会社は7時以降から残業手当が30分単位で発生します。 ７時29分で打つとカットされます。…

Question

残業についての質問です。うちの会社は7時以降から残業手当が30分単位で発生します。
７時29分で打つとカットされます。１分待つのは違反なのでしょうか？宜しくお願いします。

補足

すみません間違えて消してしまいました。
ご返答ありがとうございます。

Answer 1

（＾＾）頻繁にその様な事をすれば

自分自身が【嫌】に成らないでしょうか！

【時間】を気にして良い仕事は無理じゃないかな

一生懸命に仕事をして何気なくタイムカードをスルーしたら

７時３１分だったらとても嬉しいのではないでしょうか（＾＾）

Answer 2

新潟労働基準監督署で伺ってきたことをお話します。
労基署では残業手当についてはあまり強く指導できないそうです。
というのは、会社側は労働時間に一切無駄なく仕事をしていたのか？と言ってくるそうです。
ただし、1時間残業が付くはずなのに付かなかったりすると、会社に言ってもらえます。
労基署は有給休暇については強く出てくれますが、残業手当については強く出てもらえません。
ましてや、法律通りに1ヶ月単位で残業時間を積算するように指導するなどしてくれません。

Answer 3

完璧な回答なのになんで消されちゃったんだろ。。

そもそも一日の労働時間把握につき、30分単位ということが違法（労基法24条違反）ですから、まあ、目には目をってのも考えうると思います。