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最近転職し国民健康保険から社会保険に変わりました。 これから社会保険を使って行くことになるんですが、そこで質問です。

最近転職し国民健康保険から社会保険に変わりました。 これから社会保険を使って行くことになるんですが、そこで質問です。社会保険を使うことで私がどこの病院にどれくらい通っているか、会社にはバレてしまいますか?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    私も以前、健保組合に尋ねたことがあります。 会社が聞いてきたとしても、答えることはないという回答をもらいました。

  • 政管健保(協会けんぽ)の場合は、きちんと袋とじされている通知書が会社に送られてきて、会社がそれを個人に配布することになります。年末に発送されますが、それは確定申告などで医療費控除を受けるのに必要になるかもしれないからです。 組合健保も同様ですので、会社が通知を無断で開けたりしない限りはバレません。

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  • 健康保険は会社が直接運営している訳では有りません。大きな企業グループではそのグループで組合を作る。同じ団体の集合体で組合を作る等色んな組合の作り方が有ります。組合と云うのはあくまでも会社と独立しています。 その組合には保険料の請求が医療機関から行きますから通院履歴が分りますが、組合から個々の会社にその履歴を通知する事は個人情報の漏洩にあたり出来ませんし、会社が仮にそんな事を通知されたとしても何の役にも立たないでしょう。

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  • はい、会社では加入する健康保険組合からデータが送付されますので担当部門や必要に応じて上層部まで判ります。 *上述の場合によっての意味は高額医療の場合ですが、社員の健康状況をきちんと把握するために(健康状況によっては配置換えも考えねばなりませんので・・・)必要になります。 隠し立てしての通院???健康管理や病気治癒のための目的ですから会社側には何の悪意ある意図は無いでしょう。 序でですが、「・・・バレてしまう・・・」という表現は快いものではありません。もっと違った表現をされますことを希望します。

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