これまで扶養内でパート務めしていましたが、６０歳になり同じ会社で再雇用の際、 扶養をはずれて社会保険に入るか、これまで…

Question

これまで扶養内でパート務めしていましたが、６０歳になり同じ会社で再雇用の際、
扶養をはずれて社会保険に入るか、これまでより時間を減らして雇用保険をはずすか
２択になりました。私が扶養からはずれて社会保険に入るとしたら、年収１１０万くらいの予定です。
夫の会社から月５０００円の家族手当はなくなります。

そこで質問ですが、
家族手当以外に、税金などが増えて、夫の給料が今より減るのか知りたいです。
夫の給料は、手取りで２００万弱です。
よろしくお願いします。

Answer 1

あなたの年収が１５０万までは、おっとの税はかわらない

夫の手取りがかわるのは、手当のみ

あなたは社会保険料を払う分 手取りはへる
（多分 時間を増やすので、その分 ふえるから
実際の手取りはへらないとはおもう。

１０３万は、扶養控除
今回は、配偶者の話なので、配偶者控除で１５０万

Answer 2

ご主人様の配偶者控除が無くなるぶん所得税が増えます。
家族手当て5000円が無くなる所得税が少し増える。

扶養範囲内はご主人様の年収の2分の1以下で稼ぎを抑えることになります。
所得税法上の扶養は103万円です。

扶養範囲内が良いかと個人的に思います。