就活、最終面接の日程の連絡、遅い！？

Question

就活、最終面接の日程の連絡、遅い！？20卒の就活生です。
大学の推薦で、とある企業から内々定をいただきました。

私の場合は推薦就職ということもあり、
面接を一度だけ行い、それを通過すれば実質内々定ということを聞いておりました。
そしてその面接を先日行ったのですが、その際、10日以内に大学OBリクルーターを通じて合否を連絡すると、口頭で伝えられたのですが
実際は10日経ってもリクルーターからの連絡は来ず、人事の人から電話で直接合格の連絡とそれに関するメールの通知をいただきました(10日以内でしたが)。
そしてそのことをリクルーターの方にそれとなく伝えると、彼らはまだ社内で合否の通知を知らない、とのこと．．．

なんというか，，，
別にその企業に行きたくなくなったわけじゃあありませんが、、
そういうものなのでしょうか．．

人事の人とリクルーターの人の意思疎通が取れてないような．．笑
そんでもって6月に最終面接を行うということも知らされているのですが
その案内はまだ来ないです．．
私から問い合わせるのは、問題ないというか、うざがられないでしょうか．．笑
どうしても、まだかなあ～という気持ちがチラついてしょうがないです。

みなさんどう思われますでしょうか。
まだ学生なのでもしかしたら失礼なことを言っているかもしれませんが
そこらへんも含めてコメントいただければ幸いです。

回答お待ちしております。

Answer 1

人事担当者もいろいろと忙しい事もあり、多少の手違いもあるかと思います。
そもそもリクルーターの方には権限がないでしょうし、ただの連絡係りみたいな感じなのでしょう。
必要だと思われる問い合わせは行ったほうが良いです。 問い合わせがあったからといって内々定が取り消されることにはなりません。 同じ内容を何度も聞くのであれば別ですが。。。。
社会人においては、仕事における日程の確認等の問い合わせは当たり前であり必要な事になります。 面接中でなければ質問事項（問い合わせ等）の回答内容についてメモをする作業を見せれば逆に好印象を与える場合もあります。
最終面接、頑張ってください。

Answer 2

選考結果の順位は低かった、ということじゃないの。