職場で昼休みが取れません。業績不振で人員削減が激しくなっています。誰か辞めても補充は一切無し。所属支店は去年までは１０名…

Question

職場で昼休みが取れません。業績不振で人員削減が激しくなっています。誰か辞めても補充は一切無し。所属支店は去年までは１０名でしたが退職などで今では４名です。（会社全体では５００名ほどの社員がいます。営業全員は朝から直行や外出で夕方まで帰って来ないことが多いのでいつも朝からオフィスに１人です。
電話もかかってくるし、来客対応もあるのでお昼に出かけるどころかトイレもままなりません。
（トイレはビルが広いのでダッシュで行って帰ってきます。）
今まで３人でやっていた仕事を１人でやっています。

人が減る前はお昼は毎日交代で外食していましたが、
今では毎朝ビル内のコンビニで買ってから出社しています。
（残業も多くてスーパーが開いてる時間に帰れないので
お弁当を作ったりは食材が買えなくて難しいです。）

不景気だし仕方ないとも思うけど、
何でこんな目に・・・・と悲しい気持ちで毎日過ごしています。

元々家の近くが勤務地でしたがその部署が移転してしまい、乗換３回で
２時間弱かかるので通勤にも疲れ果てています。
（都内在住で横浜市内まで通勤してます。）

31歳だし（女性・独身・1人暮らし・正社員です。）、転職も難しいと思うので
今すぐ辞めようとかは思いませんが、
被害者意識が日に日に強くなっています。

世の中が不景気なのはよくわかるし、
仕事があるだけでもありがたいと思ったほうがいいのかもしれないけど、
毎日外に食事に行けた状況から考えると、毎日息苦しくて
つらいです。
お昼ごはんが一日の唯一の栄養補給だったので。

（ＷＥＢ上で勤怠を管理していて、
休憩は60分を動かせない勤怠システムです。

お昼休み取れないのは上司も知っているので、
終了時刻に毎日45分プラスして残業代として申告してます。
賃金はちゃんともらってます。）

同じような状況の方、どのように気持ちを切り替え
毎日過ごしていらっしゃいますか？？

※人事・労務・総務的な仕事もしているので
こういう場合は「労基へGO！」という状況だとは思うのですが
それは今のところ考えていません。
まずは自分の気持ちのもちようでどうにかならないかと思っています。
どうぞよろしくお願いします。

Answer 1

毎日お疲れさまです。
なんか職場での光景が目に浮かんでくるようで俺には出来ないと関心しました。
察するにあなたは責任感が強くて仕事も真面目にこなすのを見越して上司も今の状況に甘えているのだろうと思います。
この状況のままであなたの気の持ち様を改善しようとするならば上司が今以上にあなたの気持ちを汲んでくれる以外ないような気がします。
正直な所、今の仕事内容やあなたが女性という立場から見ても会社はあなたに対して頑張っただけの対価を今もこれからも十分に与えれないと思うので益々あなたは苦しくなると思います。
でも一人でも苦しみや辛さを分け合える人、又はその苦しみを理解してくれる人がいれば人はどんな環境でも乗り越えていけると私は思ってます。
その相手が恋人や家族であれば理想だし職場で言えば上司や同僚だと思いますがそれが難しいならばメル友でも掲示板でもいいんじゃないかと思います。
私は何も出来ませんがこの状況を乗り切れることを目に見えない友人として心より応援します。
あなたの努力と頑張りが報われる日が来ることを願って。

Answer 2

仕事あるだけよいと思ってください

カットされた昼休み
終了時刻に毎日45分プラスして残業代として申告してます。
賃金はちゃんともらってます。
とのことなので、

あなたに損はないと思います。
仕事なくて、早く返される人もこの世の中います。（賃金はカットされたまんまで、賃金保障はなし）

あなたはまだ幸せなほうです。

賃金をカットされるようなら、「労基へGO！」をお勧めします

Answer 3

そんなに大変なんだ。もし良かったら俺のとこに。永久就職しないか？