学童保育について。19歳高卒男資格なし。 大学を辞め、いままでは全く関係のないアルバイトをしていました。子どもに携わる…

Question

学童保育について。19歳高卒男資格なし。
大学を辞め、いままでは全く関係のないアルバイトをしていました。子どもに携わる仕事がしたく、学童保育のことを知りました。上記でも記載した通り、資格や経験はありません。（1度ボランティアに行った程度です）
正規で働きたく、求人サイトで調べてみたところ、資格不問、未経験応募可、経験者優遇の小さな施設が数か所ありました。実際のところ私のような人材を採用する可能性はどれほどあるのでしょうか。そしてこのルートで正規採用を目指すよりやはり、アルバイトなどで実務経験をしたのちに放課後児童支援員の資格所得後や児童指導員の任用資格を持った（？）上で正規採用を目指すのが現実的でしょうか。可能性といってもゼロではない、経験者が優遇されるのはもちろん存じております。

Answer 1

>実際のところ私のような人材を採用する可能性はどれほどあるのでしょうか。

さあな。
少子化の中だが、学童本能は子供の教育・保育に関わる仕事でまだまだ新規参入の余地を残しているところじゃないのかな？そんなに厚遇はできない（固定経費は抑えたい）しかし人は必要、そうなったら法令で必置とされていない放課後児童支援員などにこだわらずに誰でもいいから募集、てなとこかな。
子供達に人気の若いお兄さんお姉さん的な職員で低賃金で体力を要する仕事を押し付ける先として重宝されるかもな。

>そしてこのルートで正規採用を目指すよりやはり、アルバイトなどで実務経験をしたのちに放課後児童支援員の資格所得後や児童指導員の任用資格を持った（？）上で正規採用を目指すのが現実的でしょうか。

目標をどこに置くか次第じゃね？
●とにかく正規採用の職に就く
●一生食べていけるだけの仕事に就く
●高いスキルを持った学童保育のスタッフになる
もし最初のやつなら、実務経験云々言わずに当たって砕けろで応募したらいいんじゃね？