しまむらのしまむら下請けでミャンマー人技能実習生が奴隷化されたみたいです。 「なんや、その態度! きのう何話した? お…

Question

しまむらのしまむら下請けでミャンマー人技能実習生が奴隷化されたみたいです。
「なんや、その態度! きのう何話した? おい!」と人種差別行為とパワハラ。ユニクロの下請けなども安い裏ではあると思いますが外国人が来日したくなくなりますか？

Answer 1

外国人実習生度のスタートは、低賃金の労働力確保です。
残業代１時間３００円とかで２００時間の残業とかがザラでした。
今でこそ賃金や労働時間に関しては法律遵守している企業が増えてきましたが、
法律遵守しれば経営が成り立たないような小さな会社では未だに違法状態です。
法律遵守すれば破たんするなら、バレるまで続けて、バレたら倒産しようという考えだと思います。
私も外国人実習生を受け入れていますが、こういった違法をする会社はとっとと倒産して欲しいです。
貴重な人材がこういった会社に消費されるのが勿体ないです。