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転職活動について 転職活動はリクルートサイトを使うことは是か非か迷っています。

転職活動について 転職活動はリクルートサイトを使うことは是か非か迷っています。理由は企業が採用時に採用費用を成功報酬で払うと聞いたことがあるので、企業のコストをかけない方が採用されやすいのでしょうか?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    転職サイトは求人広告なので、成功報酬は発生しません。企業側は掲載するのに、広告費用が発生します。なので、採用されにくいことはないです。 ちなみに転職エージェントは、成功報酬が発生します。企業側は広告費用はかからない分、エージェントから人材を紹介してもらえ、採用した場合に成功報酬を企業側がエージェントに支払います。 求人広告は掲載しても、採用に至らない場合、広告費用を捨てるものなので、採用しづらい職種などはエージェントに依頼することが多いです。 幅広く数を採用したい場合は転職サイト、ピンポイント人材はエージェント、お金をかけたくない場合はハローワークと使い分けてますよ。

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