みなし残業について。みなし残業60時間の年俸契約をしている場合、次の残業時間が100時間となった場合、100時間と60時…

Question

みなし残業について。みなし残業60時間の年俸契約をしている場合、次の残業時間が100時間となった場合、100時間と60時間の差額の40時間分の残業代は通常貰えるものなのでしょうか。外資系です。

Answer 1

法律上は貰えます。
払う会社は見たことありませんが。

Answer 2

＞みなし残業60時間の年俸契約をしている

オレだったら、最初から４０時間以上はやらないと思う。

そういうタイプ。

４０オーバーして４０もらえても、２０マイナスでその分儲けたた方が割がいい。

疲れないし。

Answer 3

みなし残業＝固定残業代ということであれば外資系であっても日本の法律が適用されますから、法律上は当然に貰えます。