土木設計コンサルタント転職について 今回ハローワーク求人に土木設計コンサルタントの設計アシスタントの募集があり応募…

Question

土木設計コンサルタント転職について

今回ハローワーク求人に土木設計コンサルタントの設計アシスタントの募集があり応募し、面接を受けてきました。当日の午前中に紹介状をもらいその日の午後に面接を受けてきました。

求人内容は
職種:設計アシスタント(未経験可)
休日:週休二日制(土日祝)
GW.夏季休暇(3日).年末年始(5日)
年間休日113日
残業:なし
福利厚生:社会保険等完備、退職金制度あり
賞与:実績あり年2回

企業人数は10人程度です。
HPを見た限りだと、市役所からの請負や他県からの委託請負など実績もしっかりしておりました。

面接を受けた感じは、社長さんとの直接面接でしたが、社長さん自身はとても穏やかな方で楽しく面接を行いました。社内の環境も清潔感がありました。女性には、結婚後も続けられるような体制を整えていきたいも言っており、良い印象でした。

話した感じだと、年に数回ほど現場の手伝いをしにいくこともあるそうです。基本的には請け負った設計を納めるだけで、作業自体は別の企業が行うそうです。

面接終え、内定もらえたら頑張りたいなと思いました。
ただ、不安だなと思うことがあります。
残業なしと求人に書かれてたのですが
本当にないのか、週休二日制だが月一しか週二で取れない方が多いのか(それだと年間休日と合いません)
本当は面接の時に聞くべきだったと反省しております。

私は以前の会社を残業の多さや休日の取りにくさを理由に退職しているため、とても休日等に関して敏感になっております。
残業はある程度あってもいいとは思っているのですが、求人にはなしと書いてある以上サビ残になってしまうのかなど…

まだ内定を貰ってるわけでもなく働いてるわけでもないのに先のことばかり考えすぎだとは分かっております。

電話等で企業にこういうことを面接を終えた後に聞くのは失礼でしょうか？
土木の仕事について調べれば調べるほど不安な答えばかりで求人内容の信憑性が怖くなってきました。

設計アシスタントをしている方、または人事の方など答えていただけると嬉しいです。
コインがあまりなく250枚しかあげられないのですがよろしくお願い致します。

補足

ちなみに土木と言っても、道路やトンネルの方ではなく下水管の方をメインで行っている会社です。

Answer 1

土木設計コンサル勤務の者です。

電話についてはあまりお勧めはできません。
電話を受けた側も、あまり良い気はしませんので。。

ちなみにその会社は、毎日残業ありというわけではなく、
残業量の波が激しいので
(基本的に)残業なしなのではないでしょうか。

私の職場のアシスタントさんは普段、
大体定時に上がっています。
遅くなっても３０分くらいの残業です。

ただし、工期の〆が近かったり、年度末は
土日出勤、夜間の残業もやむなし、と
状況がかなり変わってきます。
この時期に関しては、休日は
取りにくくなると思います。

蛇足かもしれませんが、参考までに。。

Answer 2

残業なし？ 手当が出ないだけ。・・・・