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正社員求人は、どういう基準で選ぶと良いのでしょうか・・？？？

正社員求人は、どういう基準で選ぶと良いのでしょうか・・？？？. 今気になってる求人として・・・、 Ⓐ 給与210,000円～（基本給160,000＋残業40ｈ相当50,000）昇給あり、賞与あり（年2回）従業員900人（パート50人）創業・平成16年仕事内容・法律事務労働組合・なし資本金・記載なし法律事務所 Ⓑ 給与206,300円～（基本給156,300＋残業見合手当30ｈ分40,000＋機動10,000）昇給あり、賞与あり（年2回）従業員215人（パート6人）創業・平成19年仕事内容・グループ全体の給与＆社保手続き労働組合・なし資本金・5億半導体製造のサポート会社 © 給与188,600円～（基本給168,600＋都市手当10,000＋住宅手当10,000）昇給あり、賞与あり（年2回）従業員15111人（パートなし）創業・昭和37年仕事内容・一般事務労働組合・あり資本金・663億警備会社 Ⓓ 給与200,000円（基本給200,000＋手当記載なし）昇給なし、賞与なし従業員2175人（パートなし）創業・平成9年仕事内容・社内研修申込の受付労働組合・あり資本金・1億派遣会社 Ⓔ 給与230,000円～（基本給175,238＋業績手当54,762〈時間外労働有無に関わらず〉＋40ｈ超えたら別途支給）昇給なし、賞与なし従業員556人（パートなし）創業・平成19年仕事内容・総務及び経理労働組合・なし資本金・1億派遣会社 Ⓕ 給与220,000～350,000円（基本給220,000～350,000＋その他手当あり）昇給あり・賞与あり従業員56人（パート1人）創業・平成14年仕事内容・経理or顧客管理労働組合・なし資本金・2億証券会社 Ⓖ 給与170,000円～（基本給170,000＋手当記載なし）昇給あり・賞与あり従業員8人（パートなし）創業・平成13年仕事内容・一般事務及び秘書業務（国会議員）労働組合・なし資本金・記載なし政治団体ーーーハローワークの正社員求人です。

労働条件、給与、残業労働問題

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tai********さん

2016/02/04

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回答（1件）

ベストアンサー
どの求人も魅力的で、だから迷うのは当然ですが、強いて言えば Ḡの仕事は政治に興味がない限り、外すべきです。議員が落選すれば仕事を失います。証券会社や法律事務所はパソコンがバリバリできる人向き。派遣会社の募集は登録を勧めるための「釣り」の可能性があります。大手警備会社は応募者が多いでしょう。Bも応募者が多いのは確実です。応募状況はハローワークで教えてもらえます。求人側はあなたのキャリア（経験）に注目します。経験を活かせる仕事のほうが採用される確率が高まります。
cin********さん
2016/02/05
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