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パソナという派遣会社から大手の会社の受付事務を紹介され、営業担当者と面談後、私の経歴書(年齢や名前は非公開で)をFAXし…

パソナという派遣会社から大手の会社の受付事務を紹介され、営業担当者と面談後、私の経歴書(年齢や名前は非公開で)をFAXしたらいですが4日待ち今日不採用の連絡をもらいました。政治家もたまに来る位大手の会社なので営業担当者も面接でどういう事を話すべきかとか、『あなたが○○会社の顔になるんだから!』等かなり熱弁し他の派遣会社と全く違いかなり厳しく指導を受け結構時間もとられたのすが結果派遣なのに不採用でした。 私は6年事務員を経て結婚出産し、その後育児に2年程専念し、保育園が待機児童でしたので働けず夜間のアルバイトや短期のパートをしたりしてました。この出産した後色々と仕事を変えたりした経歴が不採用の原因だったのでしょうか? 派遣は”とりあえずの人材”だから絶対採用される!、、、のではないんですね。勉強の為教えてください。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    派遣の場合、派遣先からの条件に満たさないと採用されません。勤務時間に然り。

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