就労ビザについて質問します。

Question

就労ビザについて質問します。実は今、私が働いている職場にネパール国籍の女性が働いています。
その人は、ちゃんと就労ビザを取得して働いているのですが…

その人の息子さんが、今ネパールから通っている大学が休みになっているので両親に会いに日本に来ているのです。
(夫婦揃って日本で働いて、息子さんはネパールの医大に通ってるそうです)。

３週間程、日本に滞在する予定で来ていて、先日息子さんがお母さんの働く場所が見たいとのことで会社に見学に来ました。

そしたらその翌日から、何故か会社でアルバイトで働く事になってしまったんです。

理由を聞いたら、家にいてもやることがなくてつまらないと言ってきて、上司もガタイが良いし力ありそうで若いし、尚且つ人がいなくて困ってる部所があるという理由で、日本にいる間だけでいいからバイトして欲しいと雇ったらしいです。

けどちょっと気になる点があります。

観光ビザで来日している人って、バイトしてもいいんですか？

非正規雇用(短期間のバイト)ならOKなんですかね？

母国以外の国で長期間で働く場合は、きちんと就労ビザを取得しなければ、強制送還されると聞きました。
尚且つ、２年間(だったかな？)は同じ国に入国できないとも。
先日見たTV番組でもそう言ってたし(オーストラリアの番組でしたけど)。

コレってバレたらまずいんじゃね？と思っちゃったので質問します。

どうなんですか？よくわかんないので詳しい方いらっしゃったら教えて下さい。

Answer 1

＞観光ビザで来日している人って、バイトしてもいいんですか？

短期滞在ビザですね。バイトだろうが就労ですからダメです。

＞非正規雇用(短期間のバイト)ならOKなんですかね？

そんなことはありません。報酬がおにぎり一個でも厳密にはダメです。

＞母国以外の国で長期間で働く場合は、きちんと就労ビザを取得しなければ

但し大学生ということなので、短期滞在ではなく家族滞在という長期在留資格を取得することもできます。家族滞在ならば、資格外活動許可を取得することにより週２８時間以内のアルバイトは可能です。

＞強制送還されると聞きました。

ばれれば退去強制処分ですが、そもそも短期滞在の在留資格しかないのだから、そのまま期限までに帰国するだけです。

＞尚且つ、２年間(だったかな？)は同じ国に入国できないとも。

日本の場合退去強制処分になった場合は５年又は１０年です。

＞コレってバレたらまずいんじゃね？

雇用者は外国人雇用状況報告を怠った罪で５０万円以下の罰金です。
何度も繰り返したり悪質だと不法就労幇助罪で懲役もあります。