希望退職とは・・・ 自己都合でなく会社都合になりますか？

Question

希望退職とは・・・ 自己都合でなく会社都合になりますか？

Answer 1

希望退職と銘打つ場合、志願して申し出る意味では自己都合ですが、
申し出た人を会社が解雇する前提での「会社都合退職」とするのが通例です。

一応は事前確認をとってからの応募が無難ですが、
雇用保険受給の都合、また履歴書への記載の兼ね合いなどからも、
希望退職は会社が業績不振などのリストラで行うわけですから、
こうした解雇に労働者側の重大な過失その他がなく、
あくまで募集に応じた退職であることを示す根拠とします。

※雇用保険被保険者離職票で明らかにする離職理由項目にも、
希望退職は「事業主からの働きかけによるもの」という範疇になっています。。。
http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_e3.html

Answer 2

希望退職する場合は、次の職場が確定している場合のみ行動したほうが良いですよ。

Answer 3

自分で希望して退職したのなら自己都合です。
会社都合とは会社が潰れたり、解雇されたりしたら会社都合です。

Answer 4

自己都合の退職です。
会社都合の退職とは事業の縮小・人員整理・倒産・定年退職以外はありません。